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VIDEO: Despiden a tres empleados por bailar la canción ‘El Jefe’ de Shakira

Tres trabajadores se sumaron a la tendencia de imitar la coreografía de la canción "El Jefe" de Shakira en un video que se volvió viral en redes sociales, pero enfrentaron consecuencias en sus empleos.

La última canción de Shakira titulada «El Jefe» ha causado un gran impacto y se ha convertido en una de las tendencias más populares de la última semana. La canción ha inspirado a numerosos fanáticos a crear videos imitando su coreografía y compartiéndolos en redes sociales.

A través de la cuenta de TikTok de (lospanas8915), se compartió un video en el que tres jóvenes trabajadores, al parecer originarios de Venezuela, se unieron a la tendencia y realizaron una coreografía coordinada de la canción «El Jefe».

En el video, los tres hombres escribieron un mensaje humorístico que decía: «Vamos todos a dedicarle el baile al jefe para que nos suban el sueldo». La coreografía fue ejecutada con precisión y se viralizó rápidamente en las redes sociales.

Sin embargo, el éxito del video también trajo consecuencias inesperadas para los protagonistas. En un segundo video, los jóvenes explicaron que su video viral llegó a conocimiento de sus empleadores, lo que les generó problemas en el trabajo.

«Hola familia, este video que ustedes ven aquí se viralizó tanto que nosotros no pensábamos que iba a influenciar mucho y llegó hasta los patrones, y de verdad nos ha afectado mucho», explicó uno de los jóvenes.

La situación resultó en la pérdida de sus empleos, y los tres jóvenes se encuentran actualmente desempleados. En el video, pidieron apoyo a la comunidad en línea y solicitaron que compartieran su historia para ayudarles a salir adelante.

«Este video trajo consecuencias en nuestro trabajo, nosotros lo hicimos sin saber que iba a ser así. Queremos que nos apoyen, nos sigan, compartan este video, queremos salir adelante, somos personas trabajadoras», concluyó uno de los jóvenes.

La historia de estos trabajadores venezolanos refleja cómo las redes sociales pueden tener un impacto significativo en la vida laboral de las personas, incluso cuando participan en tendencias virales de manera inofensiva.

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